Ongewenst gedrag op de werkvloer is een ernstige kwestie die de werkomgeving kan vergiftigen en de prestaties van medewerkers kan schaden. Het komt in verschillende vormen voor, waaronder pesten en treiteren, seksuele intimidatie, racisme en discriminatie. Een voorbeeld van pesten en treiteren op de werkvloer kan bijvoorbeeld zijn dat een collega voortdurend negatieve opmerkingen maakt […]

In onze moderne samenleving lijkt het soms alsof we allemaal constant bezig zijn met het verbeteren van ons lichaam. We gaan naar de sportschool, letten op ons dieet en volgen allerlei gezondheidstrends. Maar wat vaak over het hoofd wordt gezien, is de gezondheid van onze geest. Het kan nog steeds een drempel zijn voor sommige […]

Preventieve coaching voor medewerkers heeft de afgelopen jaren steeds meer aandacht gekregen binnen organisaties wereldwijd. Deze benadering richt zich op het proactief ondersteunen van werknemers om stress te verminderen, burn-out te voorkomen en hun algehele welzijn te verbeteren. Recentelijk tonen studies aan dat preventieve coaching niet alleen voordelen heeft voor individuele medewerkers, maar ook voor […]